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A Análise de Perfil Comportamental é a chave para desbloquear seu verdadeiro potencial. Essas ferramentas como DISC e ADV, identificam suas características comportamentais, ajudando no autoconhecimento, na comunicação e na liderança eficaz. Empresas e profissionais utilizam essas avaliações para aprimorar a gestão de pessoas e aumentar a performance no trabalho.
Os Assessments e seus Relatórios são ferramentas de análises de perfis psicológicos, que nos servem como uma preciosa fonte de informações importantíssimas sobre VOCÊ e/ou profissionais que você deseja contratar, treinar, realocar, promover e desenvolver.
A Análise Comportamental é um diferencial competitivo para VOCÊ e/ou sua Equipe.
Autoconhecimento ⇒ Autoconfiança ⇒ Melhores Resultados
Todos os nossos relatórios (assessments) são entregues em uma Sessão Devolutiva com um Analista Comportamental especializado (certificado pela Innermetrix International).
As Sessões Devolutivas poderão ser realizadas Presencialmente ou Online ao vivo
O Relatório DISC mais completo do mercado.
Mede seu estilo comportamental preferido. Entenda “COMO”…
As pessoas mais bem sucedidas compartilham uma característica comum: a autoconsciência.
Este relatório inclui (22 páginas) apontando suas forças e limitações (pontos de melhoria):
Este relatório irá ajudá-lo a entender seu estilo comportamental e como maximizar o seu potencial.
Este Relatório DISC descobre quatro quadrantes de conduta que nos ajudam a entender as preferências comportamentais das pessoas.
São elas:
Decisive, ou Dominância
Interactive, ou Influência
Stability, ou Estabilidade
Cautions, ou Cautela.
Mensura como você pensa e toma decisões. Entenda “O QUÊ”…
O Índice de Atributos, é a interpretação moderna da Axiologia Formal do Dr. Robert Hartman, uma ciência que ajuda a compreender como raciocinamos e tomamos decisões.
As seis dimensões principais examinadas aqui, tem um papel vital em como nós enxergamos o mundo e reagimos a ele. O Índice de Atributos te ajudará a compreender como você raciocina, julga e toma decisões.
Mede seu estilo motivacional e tendências. Entenda “O PORQUÊ”…
Este Índice de Valores é uma combinação da pesquisa do Dr. Eduard Spranger e Gordon Allport sobre o que impulsiona ou motiva um indivíduo.
As sete dimensões de valor descobertas entre estes dois pesquisadores ajudam a entender as razões que levam um indivíduo a utilizar seus talentos da única forma que fazem.
Este Índice de Valores irá ajudá-lo a entender seus motivadores e tendências, ajudando a maximizar o seu desempenho, conseguindo uma melhor sincronia, alinhamento e paixão pelo que faz.
ATRIBUTOS + DISC + VALORES
O ASSESSMENT MAIS COMPLETO DO MERCADO!!!
Esta metodologia combina o melhor de três perfis mundiais de classificação (ADV):
O Assessment ATRIBUTOS mensura os seus talentos naturais e como você pensa e toma decisões;
O Assessment DISC mede seu estilo comportamental preferido;
O Assessment VALORES mede seu estilo motivacional e tendências.
Juntos eles criam o “O QUÊ”, “COMO” e “PORQUÊ”, ou seja, QUAIS talentos naturais você tem, COMO você prefere usá-los e PORQUE você está motivado a usá-los ).
Este nível de autoconhecimento e descoberta é a essência para alcançar o desempenho máximo em qualquer papel ou esforço, garantindo que você alinhe corretamente o que você faz de melhor, com como você faz isso e porquê.
A Análise de Perfil Comportamental é uma metodologia utilizada para identificar padrões de comportamento, estilo de tomada de decisão e principais motivadores de um indivíduo. Com base em ferramentas como o Relatório DISC, Índice de Atributos e Índice de Valores, essa análise permite um autoconhecimento profundo e auxilia no desenvolvimento pessoal e profissional. Empresas e profissionais utilizam essa avaliação para melhorar a performance, fortalecer equipes e tomar decisões mais assertivas no recrutamento e gestão de talentos.
O Teste DISC é uma ferramenta de avaliação que identifica quatro perfis comportamentais: Dominância, Influência, Estabilidade e Cautela. Ele ajuda a entender como você se comunica, resolve problemas e trabalha em equipe.
Sim! O Teste DISC é uma das ferramentas mais reconhecidas mundialmente para análise comportamental. Ele fornece um relatório detalhado sobre estilos de comportamento, facilitando a tomada de decisões em carreira e negócios.
Sim! As sessões devolutivas podem ser realizadas 100% online, mantendo a mesma qualidade da versão presencial.
Após a realização do Teste DISC e Assessments, você receberá um relatório detalhado e passará por uma sessão devolutiva com um Analista Comportamental certificado.
✔ Pode ser realizada online ou presencialmente.
✔ O analista interpreta os resultados e fornece insights práticos sobre seu perfil.
✔ São analisados pontos fortes, desafios e estratégias para evolução profissional.
✔ Você recebe orientações sobre comunicação, liderança e tomada de decisões.
Essa etapa é essencial para transformar as informações do relatório em ações práticas, ajudando você a aplicar o autoconhecimento no seu dia a dia.
A Avaliação de Perfil Comportamental é recomendada para:
✔ Profissionais que desejam entender melhor suas habilidades e melhorar sua performance.
✔ Líderes e gestores que querem aprimorar a gestão de pessoas e formar equipes de alta performance.
✔ Empresas e RHs que buscam melhorar o recrutamento, realocação e desenvolvimento de talentos.
✔ Coaches, psicólogos e consultores que desejam aprofundar a análise de perfis para orientar clientes e colaboradores.
Independentemente do seu objetivo, essa análise proporciona mais clareza sobre seus pontos fortes e áreas de melhoria, ajudando na construção de um plano de desenvolvimento eficaz.
✔ Autoconhecimento: Identifique seus talentos e pontos de melhoria.
✔ Melhora na comunicação: Aprenda a se relacionar melhor no trabalho e na vida pessoal.
✔ Desenvolvimento profissional: Utilize seus pontos fortes para crescer na carreira.
✔ Gestão de pessoas: Aprimore seu estilo de liderança e fortaleça sua equipe.
✔ Tomada de decisões assertivas: Compreenda como você pensa e age diante dos desafios.
Aprimore sua carreira com a Análise de Perfil Comportamental!
Descubra como essa ferramenta pode transformar sua vida profissional e ajudar na gestão de pessoas e no desenvolvimento de equipes de alta performance.
Agende sua avaliação agora!
NOSSOS ANALISTAS COMPORTAMENTAIS
Nossos Assessments são realizados por especialistas certificados, altamente qualificados e com vasta experiência no mercado corporativo, garantindo uma abordagem prática e direcionada aos desafios reais enfrentados pelos profissionais e equipes.
Também utilizamos os Assessments em nossos Treinamentos corporativos para melhor explorar todo o potencial dos Profissionais e Equipes envolvidas.
Fale conosco para saber como aplicaremos esses testes em VOCÊ e/ou em seus colaboradores, extraindo assim o MELHOR deles.
“Desde 2002 treinando equipes vencedoras!”
Mauricio Bisioli:
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